社保中斷，轉出舊單位未轉入新單位怎么辦？
摘要：我們都知道社保是很重要的保障，它包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險，社保中斷后一定要重視，及時辦理轉入手續。
一、社保中斷的原因
1、離職。這是社保中斷的最主要原因，社保的繳費包括單位繳納部分和個人繳納部分，一旦離職或者被裁，單位肯定不會再幫你繳納了，至于個人部分可以繼續繳納。這種客觀原因下中斷的社保保費可以補繳。
2、忘記繳納或者銀行卡中錢不夠。這是社保中斷的個人原因，中斷繳納的是個人部分，這一中斷不能在之后進行補繳。
圖片來源：攝圖網
三、社保中斷轉出未轉入怎么辦
1、新工作單位在同一城市。社保中斷后發生轉出未轉入往往發生在離職后，這時原工作單位會自動將你的社保轉出，這時就要由下一個單位轉入。如果新工作單位在同一城市，那么只需帶著個人身份證和社保卡到公司的相關部門辦理轉入即可。
2、新工作單位在異地。如果離職后在另一城市工作，就要到當地的社保中心確認，等待政策允許轉入后再辦理。由于異地轉入社保會涉及戶口遷入的問題，會比較麻煩，大家一定要確定能夠轉入再申請，否則就是白費精力。
四、社保中斷的影響
1、養老金未滿15年不能領取。社保中斷時間和最終能領到的養老金數額有很大的關系，中斷越久，養老金越少。
2、醫保待遇受影響。社保中斷當月就無法享受醫保待遇了，中斷超過三個月就要重新繳納參保費用。
3、生育險滿一年才能使用。社保中斷，生育險重新累計，滿一年才能享受生育險待遇。
4、影響失業金領取。和生育險一樣，重新累計，繳納滿一年才能領取失業金。
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