很多人都知道“五險一金”這個詞，卻不知道“五險一金”具體指什么。下面就來跟大家介紹一下什么是“五險一金”。

“五險”是指養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、生育保險跟工傷保險，“一金”是指住房公積金。

養(yǎng)老保險是指參加工作的人員只要交滿15年，到達法定退休年齡就可以每年領取一筆養(yǎng)老金，用于老年的基本生活所需，不讓員工因退休而失去收入來源。

醫(yī)療保險是指我們在平時生活中，因為生病住院、門診或到藥店買藥所產生的相關費用，只要在報銷范圍之內，都可以報銷，以此減輕我們的看病費用負擔。

生育保險是指女性員工在懷孕期間不得不中斷工作，那么由國家和社會提供津貼、產假、和醫(yī)療服務的社會保險制度。

工傷保險是指員工在工作期間，因為工作原因受傷，或永久喪失勞動能力甚至是死亡時，我們或我們的遺屬從國家和社會獲得物質幫助的一種社會保險制度。

失業(yè)保險是指在失去工作，沒有收入來源的這段時間，我們可領取一筆可支配的現(xiàn)金以及免費接受職業(yè)指導、職業(yè)培訓等就業(yè)服務，以幫助我們就業(yè)。

住房公積金是指每月繳納一定的費用到指定的賬戶但平時不能取出，只有在特定是時候才能用，如購房，出國定居，離休、退休等。

“五險”是法定的，是企業(yè)一定要給員工交的，“一金”不是法定的，可交可不交。

五險一金每月要交那么多錢，那究竟有什么作用呢？

五險一金之養(yǎng)老保險

養(yǎng)老保險只要交滿15年，到了法定退休年齡（60周歲）就可以開始領取養(yǎng)老保險金。而且，交的時間越長，將來能夠領取的養(yǎng)老金就越多。所以，養(yǎng)老金是多繳多得的。

五險一金之醫(yī)療保險

醫(yī)療保險可以說是五險中最重要的一個險種，在我們的日常生活中發(fā)揮著很大的作用。醫(yī)療保險是只要參保，次月就可以享受相關待遇了。而且不止是看病、住院可以報銷，就連平時在定點藥店買藥都可以報銷。而且，男員工累計交滿25年，女員工累計交滿20年，退休之后就可以享受終身醫(yī)保了。

五險一金之生育保險

生育保險的作用當然是在生育期間了。在懷孕期間，產檢是可以報銷的，生產的手術費是可以報銷的。最重要的是生育津貼，女員工在生完孩子之后，最少有98天的產假。你休產假期間的工資，就是生育保險基金來發(fā)的。假設你上一年的平均工資是5000，那休息98天，就能領到：5000元÷30天×98天=16333元。這筆錢，不用扣稅，全都歸你。

五險一金之失業(yè)保險

失業(yè)津貼說實話給的并不多，但至少能保障失去工作期間的基本生活保障。

五險一金之工傷保險

工傷保險就是以防萬一了，萬一你患上了職業(yè)病，在工作中遭遇了傷害，或者上下班出了車禍，都是可以領到賠償金的。

五險一金之住房公積金

住房公積金對于要買房的人來說實在是太重要了！今年商貸的利率上調之后，首套房的貸款利率已經(jīng)漲到了5.39%，而用公積金貸款買房，只需要支付3.25%的利率。幾十年房貸還下來，可以省下十來萬。此外，公積金還可以還房貸、交首付、租房、裝修等等。

五險一金很多人都有交，但是具體交多少很多人就不知道了。五險一金交多少主要是由繳費基數(shù)跟繳費比例決定的。

一般來說，拿你上一年的月平均工資，乘以國家規(guī)定的繳費比例，就是你每個月要交的社保費。當然，繳費基數(shù)是有范圍的。它的下限是當?shù)厣弦荒暝缕骄べY的60%，上限是上一年月平均工資的3倍。

說完繳費基數(shù)，再來看看具體的繳費比例：養(yǎng)老保險的繳費比例是個人8%，公司14%；醫(yī)療保險的繳費比例是個人2%，公司8%；失業(yè)保險的繳費比例是個人0.5%，公司1.5%；生育保險的繳費比例是公司0.8%，個人不交錢；工傷保險的繳費比例是公司0.5%，個人不交錢。